Mobiliteitsdienstverband

Het mobiliteitsdienstverband via Panthion geeft je de zekerheid van een dienstverband en de ruimte om te ontdekken welke toekomst het beste bij jou past. Dit met gelijkwaardige arbeidsvoorwaarden (inclusief ABP pensioen opbouw) aan die van je voormalige werkgever.

Specialist mobiliteitsdienstverbanden Randstad (Rotterdam, Den Haag, Zoetermeer, Leiden,
Gouda)

Kennis van de regionale arbeidsmarkt, een groot netwerk en relevante contacten binnen de regio zijn van essentieel belang bij het inzetten van een mobiliteitsdienstverband. Wij geloven niet in een landelijke aanpak maar zien juist mooie successen binnen onze regio. Om die reden ondersteunen wij gemeenten, (rijks)overheden, veiligheidsregio’s, waterschappen en voortgezet onderwijs met mobiliteitsvraagstukken. 

Iedereen heeft talenten. Het is de kunst erachter te komen welke deze zijn!

Hoe werkt het?

Met een mobiliteitsdienstverband kom je tijdelijk bij Panthion in dienst en krijg je professionele loopbaanbegeleiding. Onze Noloc gecertificeerde loopbaanadviseurs zorgen er door middel van training en coaching voor dat je weer regie krijgt over je loopbaan. Aan het einde van het mobiliteitstraject, of wellicht eerder, vervolg je een carrière die voldoet aan jouw wensen, dromen en ambities. Tijdens het mobiliteitsdienstverband kun je, via een werkervaringsplaats, gericht ervaring opdoen binnen andere organisaties.

Gelijkwaardige arbeidsvoorwaarden, 100% ABP pensioenopbouw

 

Het complete mobiliteitsdienstverband doorloop je onder contract bij Panthion. Het vinden van een nieuwe baan vraagt immers fulltime inspanning. Dus jij solliciteert en wij bieden je de zekerheid van een dienstbetrekking. Wij volgen daarom bij de primaire arbeidsvoorwaarden – zoals salaris- en vakantieafspraken – de cao van je huidige werkgever én je ontvangt 100% ABP pensioenopbouw. Secundaire voorwaarden worden in overleg bepaald.

Eigen ondernemer worden?

Een droom/ambitie kan het opzetten van een eigen onderneming zijn. Mocht deze wens bestaan, dan bieden wij een maatwerk traject aan wat specifiek gericht is op jouw ondernemersambities. Uiteraard kunnen we je begeleiden in de eerste stappen bij het opzetten van je eigen onderneming.

Samenwerking

Voor we een mobiliteitsdienstverband met elkaar aangaan, is wederzijds vertrouwen en ‘de klik’ van groot belang: ben je enthousiast om met onze loopbaan professionals aan de slag te gaan en voel je je thuis bij Panthion?  Jij bent regisseur van je eigen loopbaan en wij faciliteren je bij het proces om je op de door jou gewenste plek te krijgen. Je bent dus echt onderdeel van ons team en het commitment moet van twee kanten komen.

Ervaring

Onze opdrachtgevers bevinden zich in de sectoren (rijks)overheid en onderwijs. Onze mobiliteitsdienstverbanden starten rond de 9 maanden en duren maximaal  2 jaar. De kandidaten die een mobiliteitsdienstverband met ons aangaan, zijn in de regel HBO opgeleid.

Waarom Panthion?

Jackling Engineering
Jackling Engineering
Lees verder
"Wij hebben Panthion gevraagd om een functie in te vullen als tijdelijke onderbouwing van ons team. Panthion heeft ons binnen drie werkdagen enthousiaste interim professionals voorgesteld. Uiteindelijk kon de door ons gekozen professional binnen twee weken starten. Top ondersteuning!"
John van Lent
Lees verder
"Wij hadden als organisatie behoefte aan invulling van een interim HR functie. Panthion heeft ons binnen vier werkdagen een aantal topkandidaten aangedragen. Uiteindelijk kon onze nr1 binnen een week beginnen. Tijd, aandacht en kwaliteit. Ik kan Panthion zeker aanraden als partner voor HR interim search. "

Panthion als partner

Panthion is uw partner, geen leverancier. Al onze diensten zijn toegesneden op de behoeften van werknemers en organisatie. Kwaliteit is voor ons belangrijk en maatwerk is regel, geen uitzondering.

Wij gaan heel ver om onze opdrachtgevers tevreden te stellen en ons werk is onze passie. Dat uit zich in onze betrokkenheid met de mensen en organisaties voor wie wij werken.

Logo JackLing

Reviews

“Panthion heeft een rol gehad in ons organisatieadvies traject. Rik (van Panthion) is een sterke persoonlijkheid waarbij vertrouwen, enthousiasme en doorzettingsvermogen zijn sterkste karaktereigenschappen zijn. Organisatiewijzigingen waarbij personele aangelegenheden een rol spelen pakt, hij als HRM manager professioneel, integer en daadkrachtig op. Rik denkt in oplossingen.”
Cor van der Meer
“De medewerkers die Panthion in coach begeleiding heeft zijn beiden vol lof over de coaches. De gesprekken en opdrachten geven hen veel inzichten en het lukt ook in actie te komen om wat te gaan doen met die inzichten. ”
Logo Vektis
Vektis business intelligence centrum voor de zorg
Karin de Jong - HR Business Partner
“Na een reorganisatie moest ons HR team opnieuw worden vormgegeven. Panthion heeft niet alleen ons "oude" team voor een groot deel succesvol herplaatst, maar ook drie nieuwe kandidaten gevonden die ons HR team van de toekomst vorm gaan geven. Tot grote tevredenheid van directie en medewerkers.”
Jack de Koning
“Ik ben begonnen aan een traject bij Panthion omdat ik bij mijn oude werkgever niet op mijn plek zat. Ik wist niet goed wat ik wilde in een volgende baan, dat maakt zoeken naar werk best lastig. Om deze reden zijn we begonnen met kijken wat ik nou eigenlijk wilde. De loopbaanadviseur van Panthion heeft me daar heel goed mee geholpen. Samen hebben we gekeken naar wat ik kan en wat ik wil. Daarna heeft mijn coach mij geholpen om mijn cv helemaal op orde te krijgen en om sollicitatiebrieven te schrijven. Toen ik een sollicitatiegesprek had, heeft zij mij heel goed geholpen om me daarop voor te bereiden. Het resultaat is dat ik bij mijn eerste sollicitatie een baan kreeg aangeboden die precies is wat ik zoek! Dankzij Panthion heb ik dus in zeer korte tijd de perfecte plek gevonden.”
Tess van Vliet
“De coach die mij via Panthion was aangeboden, was een zeer geduldige en professionele coach. Ik heb het loopbaantraject dan ook met veel plezier en nieuwe inzichten doorlopen. Mijn coach was erg behulpzaam, vindingrijk, zeer positief ingesteld. Dit heeft zeer zeker bijgedragen aan het traject. Een echt mensen mens met goede kennis van zaken!”
Lydia Graafsma
“Over de leiderschapstraining van Panthion: Het was een fijne dag met een prettige groep. De training heeft mij inzichten en concrete handvatten gegeven. Dank voor het organiseren van deze training en de nazorg momenten. Al met al ontzettend leerzaam. Mooi om te ervaren hoe de trainer een omgeving kan creëren waarin je je veilig genoeg voelt om persoonlijke / niet alledaagse zaken met de groep te delen. Het was een inspirerende reis. ”
BMW Services
Ijsbrandt van de Waal

Benieuwd wat we voor u kunnen betekenen?

Maak vandaag nog een afspraak voor een vrijblijvende kennismaking!

Panthion

Reageert binnen een uur

Panthion
Hoi,
Waar kan ik je mee helpen?