Branche
Technologie
Regio
Zoetermeer
Werkweek
24 uur per week
Soort dienstverband
Vast
Duur van het dienstverband
Jaar tot onbepaald
Opleiding
HBO werk- en denkniveau
Ervaring
Minimaal 5 jaar in een vergelijkbare functie
Vergoeding
Zeer marktconform  

Wij zoeken een

Allround HR Medewerker


Al meer dan 50 jaar ontwikkelt, produceert en verhandelt onze opdrachtgever een uitgebreid pakket aan innovatieve test-, meet- en kalibratie producten en diensten voor de industrie. Voor deze nieuwe functie zijn zij op zoek naar een echte allround HR medewerker.  Met 50 collega’s verteld over twee locaties, wordt het tijd voor wat meer HR power binnen de organisatie. Het is echt een allround HR functie: van werving en selectie tot poortwachter, van fruit van de zaak tot MTO, van reiskostenvergoeding tot luisterend oor, van salarismutatie tot beleid. Kortom je voert uit, je coördineert, je assisteert, je bepaalt, je initieert, je signaleert, je begeleidt.

De volgende uitdagingen liggen voor je klaar:

  • Volgt, signaleert en analyseert relevante interne en externe ontwikkelingen en vertaalt deze ontwikkelingen naar consequenties en mogelijkheden voor de organisatie
  • Salarisadministratie (van mutatie tot strook), pensioen, verzekeringen (in samenwerking met finance)
  • Personeelsfiles, personeelshandboek, AVG (up to date houden)
  • Opleidingsprogramma’s ontwikkelen, advies geven over carrière, programma’s voor het behoud van medewerkers ontwikkelen
  • Cultuur en samenwerking tussen de verschillende afdelingen waarborgen
  • Ziek- en herstelmeldingen (poortwachter)
  • Functionerings- en beoordelingscyclus borgen
  • Vitaliteitsprogramma, PMO, MTO
  • toezicht houden op en advies geven over het organisatieklimaat, inclusief stress in organisatie beheersen
  • HR strategie ontwikkelen en implementeren
  • Ondersteuning bijzondere gebeurtenissen, jubilea, personeelsuitjes, e.d.

Leuke extra’s:

  • Veel ruimte voor eigen initiatief
  • Veel zelfstandigheid in de functie
  • Vaste 13e maand
  • Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 33 vrije dagen, pensioenregeling, collectieve winstdelingsregeling, vitaliteitsprogramma,
    reiskostenvergoeding etc.
  • Gezellige collega’s!
Sluitingsdatum vacature
6 May 2022

Reageer direct op deze vacature


Branche
Technologie
Regio
Zoetermeer
Werkweek
24 uur per week
Soort dienstverband
Vast
Duur van het dienstverband
Jaar tot onbepaald
Opleiding
HBO werk- en denkniveau
Ervaring
Minimaal 5 jaar in een vergelijkbare functie
Vergoeding
Zeer marktconform  
Panthion

Reageert binnen een uur

Panthion
Hoi,
Waar kan ik je mee helpen?